Kurzbeschreibung

Die unter dem Schlagwort "Arbeit 4.0" rasant voranschreitende Digitalisierung der Arbeitswelt erfasst immer mehr Arbeitsbereiche. Die Nutzung durch die Arbeitnehmer und die Kontrolle durch die Arbeitgeber löst dabei eine Vielzahl zum Teil ganz neuer Rechtsfragen aus, wie Homeoffice, Nutzung von Social Media, GPS-Überwachung usw. Auch das kollektive Arbeitsrecht wird vor ganz neue Herausforderungen gestellt, die oft über Betriebsvereinbarungen zu regeln sind. Eingegangen wird auch auf strafrechtliche Besonderheiten.

Neu in der dritten Auflage sind Kapitel zu:
- Einsatz von KI
- Crowdworker als Arbeitnehmer
- Homeoffice nach der Pandemie
- Arbeitgeber als IT-Verantwortlicher
- Virtuelle Kommunikation und Datenschutz
- Digitalisierung bei Krankmeldung und -schreibung