Kurzbeschreibung

Am 13. März 2023 einigten sich die Tarifvertragsparteien in Lübeck auf einen neuen Tarifvertrag, der den bisherigen KAT ablöst und auch für die Beschäftigten in den Kirchenkreisen und Kirchengemeinden in Mecklenburg und Pommern gilt sowie die Kirchliche Arbeitsvertragsordnung Mecklenburg-Pommern (KAVO-MP) ersetzt. Die Arbeitsrechtliche Kommission in Mecklenburg und Pommern hat im April 2023 beschlossen, dass der TV KB die KAVO-MP ersetzt, sodass der TV KB für die Arbeitsverträge der Beschäftigten in Mecklenburg und Pommern ab dem 1. Juli 2023 unmittelbar zur Anwendung kommt.

Entsprechend sind auch die Überleitungsregelungen Bestandteil dieser Ausgabe. Die neue Grundlage, aber auch noch einmal die bisherigen Grundlagen sind in dieser Ausgabe zu finden.

Im Zuge der Vereinheitlichung des kirchlichen Arbeitsrechts gibt es auch eine stark veränderte neue Satzung des Arbeitgeberverbandes.

Eine Reihe an Änderungen gab es gleichfalls im Bereich des KTD.

Diese Auflage ist auf dem Stand der Veröffentlichungen im Kirchlichen Amtsblatt bis einschließlich Ende April 2023 und des Newsletters des VKDA bis 3-2023 vom 25. Mai 2023.